请假不批旷工可向劳动局投诉，需写明投诉事项、事实及请求。依据《劳动法》，旷工可扣工资、辞退或赔偿损失。严重旷工可能影响职业生涯及承担赔偿责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请假不批旷工投诉，操作如下：1. 与单位沟通，说明请假原因，尝试协商解决；2. 若沟通无果，向劳动局提交投诉信，详细陈述事实；3. 如问题仍未解决，可考虑提起劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫针对请假不批旷工，常见处理方式为：与单位沟通、向劳动局投诉或提起劳动仲裁。选择时应考虑实际情况，沟通无果后考虑投诉或仲裁。
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